在金融风险防控的关键战场上，农发行讷河市支行巧用“三字诀”，精心构筑合规案防“防护网”，全力保障金融业务稳健运行。

“学”字领航，夯实合规思想根基。一是多元学习强意识，该行积极营造合规文化氛围，在办公区域各处张贴合规标语与知识海报，让员工目之所及皆合规提醒。“一把手”带头开展合规宣讲，以亲身示范引领全体员工深入学习操作风险与案防要点。人手一本的风险合规文化手册及书签，成为员工日常学习的好帮手，通过“三会一课”“晨会”集中学与业余时间自主学相结合，辅以季度答题测试，有效提升员工合规知识水平与风险防范意识。二是案例警示筑防线，组织员工深入学习行为管理细则，以真实案例敲响警钟。通过召开专题会议剖析通报案例6次、观看警示教育片12次等方式，让员工深刻领悟合规操作的重要性，切实增强责任感与使命感，在日常工作中自觉抵制违规行为。

“融”字贯通，汇聚合规发展合力。一是党业融合促引领，将合规文化建设深度融入党建工作，在党建计划中明确合规要求，参照标准化模式推进党建工作，以党员干部的模范带头作用带动全员合规。开展领导干部“述廉述职述合规”活动，将合规表现纳入干部考核体系，自上而下推动合规文化生根发芽。二是合规融合提效能，以“合规护航发展”为主题，开展系列文化月活动，在推动业务制度合规建设的同时，充分发挥政策性银行职能作用。在业务操作中，严格遵循内控制度，借助先进的“内控合规应用平台”，以风险点为导向，精准管控操作风险，实现业务发展与合规管理同频共振。

“建”字托底，健全合规保障体系。一是监督体系全覆盖，成立风险管理专班，按季度召开例会专题研究案防工作。构建日监测、月自查、季互检的全方位监督机制，各部门风险合规专员每日对业务进行详实记录与监督，每月开展内部自查自纠，季度组织交叉互检，并及时通报考核结果，形成有效监督闭环。二是网格管理无死角：创新建立案防网格单元，将全体员工纳入精细化管理范畴，依托网格开展常态化案防排查与人员监督，确保每一个环节、每一位员工都处于严密的合规管控之下，打造无盲区的案防管理格局。三是应急处置有预案：未雨绸缪制定业务连续性应急预案，针对可能出现的各类案件风险，明确从调查处置、舆情控制到风险化解的全流程应对策略，落实责任部门与人员，全面提升应急处置的组织协调与快速反应能力，为应对突发情况筑牢坚实防线。

农发行讷河市支行通过“三字诀”全方位推进合规案防工作，在金融浪潮中稳健前行，为地方经济发展提供坚实可靠的金融支持，也为金融行业合规管理树立了典范标杆。